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珍惜機會 不負重托 爭做湖北法院系統表率
——院領導與新任中層正職領導干部進行任前集體談話

作者: 陸明 朱向東    發布時間:2022-09-20  訪問次數:7089

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9月16日下午,省法院組織新任中層正職領導干部任前集體談話。省法院黨組書記、院長游勸榮與新任職的中層正職領導干部進行了集體談話。

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游勸榮代表院黨組對大家走上新的領導崗位表示祝賀,并寄予殷切希望。他指出,對新任職人員的晉升提拔,既是大家努力的結果,也是組織培養的結果,是事業發展、人才培養的要求。大家一定要珍惜機會,不負重托,作出表率,努力為推動湖北審判事業高質量發展作出新的更大貢獻。

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游勸榮對新任中層正職領導干部提出六點要求:

一要珍惜機會。大家要充分認識到省法院中層正職領導干部崗位的重要性,是省法院各項審判執行工作任務落實的落腳點,是帶好隊伍、組織廣大干警依法履職的關鍵點,肩負著對全省中基層法院業務工作的指導重擔。大家要有責任感、使命感,珍惜機遇,敢于擔當,不辜負院黨組和廣大干警的信任,認真履職盡職,大膽工作,真正發揮全省法院審判執行中堅力量作用。

二要加強學習。到新的崗位,進入新的角色,有許多需要認識掌握、研究解決的問題,要向書本學習,向實踐學習,向年紀大的同志學習,不斷加強自身能力建設,努力使自己具有更高的政策理論水平,更先進的法律知識,更良好的職業素養。

三要履職盡責。把新的工作崗位作為干事創業的新起點、施展才華的新舞臺。時刻保持對“本領恐慌”的緊迫感和危機感,知責負責、知責盡責、知責而進,以飽滿的工作激情、孜孜不倦的奮斗精神和積極向上、銳意進取的心理狀態,為推動湖北法院審判事業高質量發展做出應有貢獻。

四要有新變化。要大膽解放思想,轉變思維習慣、突破思維定勢,要勇于擔當、勇于探索、勇于創新,快速在新崗位上創造業績、展現作為,努力開創新時代湖北法院各項工作新局面。

五要做好表率。不僅要做部門的表率、全院的表率,更要做湖北法院全系統的表率。領導干部作為“關鍵少數”,不僅要帶頭堅定理想信念、錘煉政治品格,確保審判執行工作始終保持正確的政治方向,更要做業務精的行家里手,堅持以身作則、當好表率,釋放正能量。

六要加強廉政建設。領導干部要有“廉政潔癖”,要認真貫徹落實黨風廉政建設工作要求,牢牢把握“一崗雙責”的要求,抓好自身黨風廉政建設,管好自己,帶好隊伍,管好身邊人,廉政勤政,從嚴自律,依紀依法履行職責,做忠誠干凈擔當的好干部。

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省法院黨組成員、省紀委監委駐省法院紀檢監察組組長李文濤在會上與新任職同志進行了廉政談話。

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省法院黨組副書記、常務副院長覃文萍主持集體談話活動。

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省法院黨組成員、政治部主任趙文革宣讀職務任免文件。



編輯: 蔡繼濤 李菲
文章出處: 湖北省高院宣傳處

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