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編者按：長期以來，省法院廣大軍轉干部始終保持發揚人民軍隊的優良傳統和作風，拼搏進取、奮發有為，在本職崗位做出了突出貢獻。在“八一”建軍節即將到來之際，我們把省法院機關軍轉干部座談會上部分同志的發言分享給大家，敬請關注！

我于2008年轉業到省法院辦公室，負責督查聯絡工作，從辦文辦會辦事學起，從綜治目標具體工作做起，2011年榮立三等功一次，多次被評為先進。2013年起從事審判委員會工作，三年時間里做到了不出任何差錯。2016年任政治部法官管理處副處長，參與完成了深化司法人事制度改革、推進年輕干部隊伍建設、基層法院內設機構改革、審判輔助人員招錄、突出問題集中整治、人員上下編等工作。2019年10月轉任院辦公室副主任，分管代表聯絡、督促檢查和后勤服務工作，后勤服務工作力求熱情細致周到，督促檢查工作堅持較真碰硬鐵面無私，代表聯絡工作做到誠懇周到不卑不亢，聯絡工作有開拓，督促工作有推動，后勤工作有起色。

通過以上不同崗位的工作歷練，我感到，軍轉干部不管在哪個崗位從事什么工作，只要勇于擔當、拼搏進取，都能干出新的成績，創造新的輝煌。

一要忠誠。政法干警核心價值觀第一位的是忠誠。必須不忘初心、牢記使命，增強政治意識，樹立法治信仰，忠于黨、忠于國家、忠于人民、忠于法律，以實際行動踐行司法為民的宗旨。

二要勤奮。軍轉干部政治素質過硬，組織紀律性和組織指揮能力強，轉崗到法院工作，必須勤奮學習、努力鉆研，盡快掌握工作所需的專業知識和技能，才能不斷提升自己的綜合素質，完成好擔負的工作任務。

三要堅韌。后勤服務工作每天面對柴米油鹽、水電煤氣，晴憂扇、雨憂傘，瑣碎繁雜，干好是本份，干不好就會受批評，必須有一顆強大堅韌的心臟，才能受得了委屈，始終保持兢兢業業的工作熱情。我教育機關后勤人員牢固樹立服務理念，全心全意為機關服務，特別是疫情防控期間，狠抓3個小區的封閉式管理，從嚴抓好后勤人員的安全防護，著力提升機關飯堂管理水平和飯菜質量，后勤服務工作水平有所提升，小區和后勤人員沒有發生任何問題，得到院領導和機關肯定好評。

四要警慎。在高級法院工作，容易被別有用心的人圍獵。必須時刻保持警慎，吸取身邊反面案例的慘痛教訓，切實守住紀律底線，管好“兩外三圈”，做到拒腐蝕、永不沾。